Comité de direction

Sous l’autorité du Président-Directeur Général, le Comité de Direction composé de neuf Vice-Présidents, assure la direction opérationnelle du Groupe. Chargé de mettre en œuvre la stratégie décidée par le Conseil d’administration pour la société et l’ensemble de ses filiales, il assure la coordination des différentes entités et le suivi des résultats d’exploitation des directions opérationnelles.
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Conseil d'administration

Le Conseil d’administration des Fromageries Bel, qui met en œuvre la stratégie relative aux activités du Groupe, est composé de représentants de la famille fondatrice et comprend également trois administrateurs indépendants. Deux d’entre eux participent aux travaux des comités spécialisés qui viennent appuyer le Conseil d’administration : le Comité d’Audit et le Comité des Nominations et Rémunérations.

>> Extrait du PV du Conseil d'administration du 27 août 2008
>> Extrait du PV du Conseil d'administration du 17 décembre 2008
>> Décision du Conseil d'administration du 14 mai 2009

Comité d'Audit

Sa mission est d’assister le Conseil d'Administration pour la réalisation des contrôles qui lui incombent. Il est notamment chargé de s’assurer de la pertinence et de la permanence des méthodes comptables et du suivi des procédures de contrôle interne. 
Composé de :
• Philippe Deloffre, Président
• James Lightburn
• Johnny Thijs

Comité des nominations et des rémunérations

Sa mission est de faire toutes propositions ou recommandations au Conseil d'Administration concernant le recrutement, la rémunération des dirigeants, mandataires sociaux et cadres dirigeants et la mise en place du plan stratégique des Ressources Humaines. 
Composé de :
• Luc Luyten, Président
• Antoine Fiévet
• Ernst Pankert (non administrateur, expert auprès du Comité)

Le Comité des Nominations et des Rémunérations et le Comité d’Audit se réunissent en moyenne quatre fois par an.